职位描述
1、协助总经理制定工厂发展战略规划、经营计划、业务发展计划；
2、将工厂内部管理制度化、规范化；
3、制定工厂组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度；
4、组织、监督工厂各项规划和计划的实施；
5、开展工厂形象宣传活动；
6、按时提交工厂发展现状报告、发展计划报告；
7、指导工厂人才队伍的建设工作；
8、协助总经理对工厂运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；
9、协助总经理推进工厂企业文化的建设工作；
10、完成总经理临时下达的任务。
任职资格:
1、企业管理、工商管理、行政管理等相关专业以上学历；
2、8年以上工作经验，5年以上企业全面管理工作经验；
3、熟悉企业业务和流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；
4、熟悉工厂全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力,有广泛的客户资源和社会资源